STRATEGI SIAPA MAU KERJA APA DALAM PENGEMBANGAN MODEL QUADRUPLE HELIX SINERGITAS ANTARA PEMERINTAH, PERGURUAN TINGGI, INDUSTRI, DAN MASYARAKAT

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor apa saja yang menjadi kekuatan, kelemahan,
peluang, dan ancaman bagi SDM tenaga kerja di Kota Palopo serta menganalisis model strategi
siapa mau kerja apa yang efektif bagi SDM tenaga kerja di Kota Palopo. Jumlah populasi yang akan
digunakan pada penelitian ini direncanakan sebanyak 529 orang dan untuk penggunaan sampel
diambil sebanyak 88 orang dengan menggunakan rumus slovin dan diambil secara proporsional.
Metode analisis yang digunakan yaitu analisis SWOT (Strength, Weakness, Opportunity, dan
Threat). Berdasarkan hasil analisis untuk uji validitas dan reliabilitas kedua duanya memenuhi
syarat dimana untuk uji validitas keseluruhan dari butir pernyataat didalam kuesioner memiliki nilai
sig < 0,05 sedangkan untuk uji reliabilitas dihasilkan nilai alpha hitung > 0,60. Dari hasil
perhitungan matrik IFAS dan EFAS dihasilkan posisi kuadran yaitu pada posisi Kuadran I artinya
rekomendasi strategi yang diberikan adalah Progresif, artinya organisasi dalam kondisi prima dan
mantap sehingga sangat dimungkinkan untuk terus melakukan ekspansi, memperbesar pertumbuhan
dan meraih kemajuan secara maksimal. Selanjutnya dihasilkan dua belas strategi yaitu masingmasing strategi S-O tiga rumusan strategi; Strategi S-T dua rumusan strategi; Strategi W-O lima
rumusan strategi; Strategi W-T dua rumusan strategi.